为了做好护士的在职继续教育工作，山东省安丘市兴安街道卫生院护理部每季度组织大课业务学习一次，科室每周小讲座；在加强理论学习的同时，注重操作技能的提高，根据工作计划安排，操作考核始终贯穿于日常工作中。对新分配、新调入的护理人员进行规范化培训，由经验丰富、教学态度严谨的老师亲自示教，不厌其烦，轮训转科，出科考核的参与率为100%，合格率为100%。
  此外，该院护理部严格抓好进修实习人员的安排、培训、考核及管理工作，各科室选派业务水平高的护理人员带教，使实习人员圆满地完成了任务，还有计划地选派护理骨干外出进修学习，如到安丘市人民医院进修ICU、外周静脉置管等；所有护士长均到上级医院和参观考察，短期培训，拓展视野。（邱蕾）